m6米乐安装编者按：“财政精神”提炼活动开展以来，各地财政部门积极响应、精心组织、广泛发动，努力将“财政精神”提炼活动引向深入。

　　湖南省财政厅高度重视“财政精神”提炼活动，要求全省各级财政干部人人参与，务求实效。全省财政部门将此次活动作为当前一项重要任务来抓，将其与中心工作相结合，积极部署、稳步推进，掀起了提炼“财政精神”的热潮。

　　一是认真组织，及时部署。成立了活动领导小组。领导小组下设办公室于厅机关党委办公室。根据财政部对活动开展的相关要求，结合湖南财政工作实际情况，向全省各级财政部门下发了《关于开展“财政精神”提炼活动的通知》（湘财直党〔2012〕17号），对活动参与范围、重点任务、表述语设计、报送时间及办法等作出了具体要求。各市（州）迅速行动，相继成立了领导机构，安排了具体工作人员，出台了工作方案。目前，全省财政系统形成了层层抓落实的工作格局。

　　二是加强宣传，营造氛围。宣传发动效果，是活动开展成效的重要保障。厅党组会议专题研究部署提炼活动，并在全厅干部职工大会上予以宣传发动，要求各处室、单位进行认真研究和积极参与。在湘财大院宣传专栏上，确定了三个专版用于活动的宣传;在厅机关党委办公室设立了活动热线和接待室，并安排专人负责日常工作；在湖南财政网上积极发布相关文章，在《创先争优简报》、《湖南财政》、《湖南财政信息与调研》等内部刊物上均进行了专题报道。大部分市县纷纷利用标语、简报、网络等媒介进行广泛宣传动员。

　　下一阶段，将按照部机关党委的统一部署，继续深入开展提炼活动。

　　一是加大宣传力度，提高活动认识。一代又一代的财政人通过实践证明，“财政精神”是客观存在的，它是我们一代又一代财政人在为国为民理财实践中，积累、传承、沉淀又不断被发扬光大的精神财富。湖南将进一步加大宣传力度，通过召开“财政精神”大讨论，学习、实践、总结、提炼“财政精神”，深刻理解、准确把握“财政精神”的内涵，使全省财政干部的大局意识更加突出，工作态度更加热情积极，精神风貌大大改善，服务意识大大增强。

　　二是加强沟通协调，确保活动实效。厅属各单位、各市州之间加强沟通联系，通过举办座谈会、经验交流会等形式，分享活动经验，共享活动成果。厅机关党办通过收集汇总情况，不定期报告活动开展进度，对发现活动开展力度不够大、进度不够快、效果不太好的单位和地方，将组织学习交流，组织工作人员到活动开展好的地方学习经验。在湖南财政网等宣传载体上及时刊登阐述“财政精神”的文章，让参与者有种“参与并得到了尊重”的自豪感。通过建立纵向扩面、横向互动的工作网络，确保全省财政系统“财政精神”提炼活动取得实效。

　　江西：加强领导 广泛动员 认线;江西省财政厅积极组织实施好全省各级财政部门“财政精神”提炼活动，认真抓好贯彻落实。一、加强组织领导。江西省财政厅高度重视，积极参与，把这次活动作为进一步树立“心系群众、财政为民”良好形象，推进“五型”财政建设的重要载体，把做好“财政精神”提炼工作作为当前的一项重点工作，成立了由厅机关党委、办公室、人事教育处共同组织实施的领导小组，明确专人负责，采取有效措施，抓好贯彻落实。

　　二、开展讨论宣传。充分调动全省财政干部的积极性、主动性和创造性，组织广大财政干部积极参与“财政精神”大讨论，回顾财政发展与改革的奋斗历程，总结宝贵经验，研讨新时期财政干部的共同精神追求和价值观念。同时，要做好宣传工作，营造浓厚氛围米乐M6官方入口。及时收集各单位开展“财政精神”提炼活动的有关情况、干部职工对“财政精神”的认识、理解和体会等。

　　三、认真总结提炼。要求各单位认真学习《谢旭人同志关于“财政精神”提炼活动的重要批示》、《王军同志在“财政精神”提炼活动动员会上的讲话》，切实按照财政部机关党委〔2012〕43号《关于开展“财政精神”提炼活动的通知》要求，在广泛开展讨论的基础上，总结提炼“财政精神”，推进财政文化建设。

　　新疆财政厅高度重视“财政精神”提炼活动，积极学习有关精神，迅速进行工作部署，以“三抓三促”扎实深入开展“财政精神”提炼活动。一是抓精神内涵学习。“财政精神”提炼活动，是推进社会主义核心价值体系建设的重要举措，是总结和弘扬财政优良传统和作风的实际需要，是推动新时期财政发展改革的必然要求。厅党组专门召开厅党组会议，认真组织学习文件精神，迅速进行安排部署，成立以厅党组居来提?买买提明为组长的领导小组，制定下发《关于在全区财政系统开展“财政精神”提炼活动的通知》。通过明确指导思想和总体要求，使广大财政干部进一步认识“财政精神”的重要内涵，号召各族干部职工牢记使命、发扬传统、形成共识、凝聚力量，更好地为国理财、为民服务，在实现新疆财政事业科学跨越、后发赶超的伟大征程中做出应有贡献。

　　二是抓财政精神表述。新疆正处于全面推进跨越式发展和长治久安的关键时期，做好“财政精神”的提炼，要以“爱国爱疆、团结奉献、勤劳互助、开放进取”的“新疆精神”为引领，围绕“新疆精神”的丰富内涵，不断充实、完善财政文化的构架和内容，提炼米乐M6官方入口、总结紧跟时代发展、体现地域特色、符合干部职工现实需求的现代财政文化，以建设社会主义核心价值体系为根本，深化“薪火相传”活动，让财政文化根植于新疆文化的沃土之中，融入到自治区推动文化大发展大繁荣的战略部署和具体实践之中，充分展现新时期财政工作者顾全大局、昂扬拼搏、开拓创新的精神风貌。

　　三是抓提炼活动载体。以开展“财政精神”提炼活动为契机，进一步深化财政文化建设，充分发掘既反映社会主义核心价值体系要求，又体现出鲜明新疆特色、财政特色的生动事例，展现财政部门和财政工作者的优良传统、过硬作风，创造和积累具有新疆财政工作特征的精神文化财富。近期，组织区级财政系统各级党组织，开展具有新疆特色的“财政精神”大讨论，并通过教学教育、集中讨论、发掘整理、创新思路等多种方式，深挖体现财政改革、发展、服务、管理等方面的好做法、好意识、好传统、好经验，推动广大干部职工特别是年轻干部在工作中继承和发扬财政精神，使业务水平再上新台阶。

　　四是促机关文化建设。围绕践行“新疆精神”广泛开展开各类主题实践活动，进一步丰富财政文化建设的形式和内容，增强财政文化的吸引力和感召力。利用互联网和财政综合信息平台的及时、快捷的特点，开办以财政文化建设为主要内容的互动栏目，举办以“践行‘新疆精神’，建设财政文化”为主题的演讲比赛，充分运用板报、宣传栏及微博、QQ群等新型媒体搞好宣传引导，营造“人人关注、人人宣传、人人参与财政文化建设”的浓厚氛围。同时，机关党委将积极深入各地、州、市（县）财政系统开展调研，掌握了解全区财政系统文化建设的整体情况。

　　五是促核心价值体系建设。社会主义核心价值体系是兴国之魂，是社会主义先进文化的精髓，决定着中国特色社会主义发展方向。做好当前财政干部职工思想教育工作，必须以社会主义核心价值体系为引领，广泛开展核心价值观的学习教育，深刻认识社会主义核心价值体系教育的重要意义，不断充实、完善财政文化的构架和内容，引导各族干部职工树立正确价值取向、培养现代思维方式，以财政精神和财政干部的核心价值观，确定机关文化建设的核心。大力弘扬和丰富财政干部艰苦奋斗、为国理财、勤政为民、廉洁奉公的精神，引导各族干部职工在推进财政事业科学跨越、后发赶超的征程中不断强化归属意识、使命意识、忠诚意识，为新疆的跨越式发展和长治久安贡献力量。

　　六是促财政文化队伍建设。按照“充分利用社会资源，深入挖掘内部潜力”的总体思路，结合厅机关工作实际和各族干部职工的现实需求，在认真抓好“新财青年”篮球队、财政厅乒乓球队建设的基础上，逐步成立书法、摄影、合唱、羽毛球、徒步和太极拳等群众喜闻乐见、参与性强的业余文体组织，积极组织举办区级财政系统第五届职工运动会，大力丰富和活跃厅机关的业余文化生活，为各族干部职工强健身心、提升素质、交流情感、展示风采搭建良好平台，进一步展现在“财政精神”引领下的机关文化建设和创先争优的丰厚硕果。

　　石家庄市财政局创新方式方法，丰富活动载体，全力打造“包容和谐、精细卓越、严谨求实、敬业奉献、清廉自守”二十字财政精神，焕发队伍活力，取得了初步成效。一、抓思想引导育精神。石家庄市财政局始终把抓好财政干部职工的思想教育引导工作放在首位。局党组认真贯彻落实省财政厅建设“四型财政”部署，充分结合本市财政工作实际，系统总结思考，认真归纳提炼，积极培育全市财政文化核心价值观念。今年年初，局党组郑重而鲜明地提出，要着力打造“包容和谐、精细卓越、严谨求实、敬业奉献、清廉自守”为内涵的石家庄财政精神，要把包容和谐的元素注入财政干部的细胞；在精细和追求卓越中不断地超越自我、超越昨天、创造明天；用严谨求实的态度和工作方法赢得社会各界的认可；要甘为财政事业奉献和牺牲；要抵得住，踏踏实实投入工作，掷地有声抓好落实。局党组的高度重视和正确引导，有力地推动了财政精神的培育和树立，全局上下认真组织学习传达，开展了实践“二十字”财政精神大讨论，在潜移默化中带动全体财政干部提升理财境界，有力地凝聚团结奋进、创先争优的强大精神力量。

　　二、抓队伍建设提精神。该局高度重视领导班子和干部队伍建设，提出了要建设一个“坚强有力、团结和谐、思想解放、干事创业、清正廉明”领导班子的目标，并在全局上下深入开展了以讲学习、比能力，讲服务、比作风，讲纪律、比形象，讲责任、比干劲，讲贡献、比成绩为主要内容的“五讲五比”活动和“十大业务标兵岗”、“十大优秀服务岗”评选活动，着力打造一支坚定、业务精通、素质全面、作风过硬、纪律严明的财政队伍。树立了“重德、重学、重干、重廉”的鲜明用人导向，按照公开、平等、竞争、择优的要求，不断优化队伍结构，激发队伍活力，在干部选拔上引入竞争上岗和展、考、述、推机制，打破用人上的论资排辈思想，注重提拔使用年轻人才，财政干部队伍主动作为的进取意识进一步增强。同时，认真开展干部教育培训活动，开设干部讲坛，邀请省内外知名专家学者授课；组织市局中层以上干部和业务骨干到中国人民大学学习培训；扎实开展网络培训，组织干部职工系统学习财政业务课程；大力实施三项对标工程，先后组织外出学习财政管理改革等方面的经验，拓宽大家的理财思路。干部培训工作连续多年被省财政厅评为全省财政系统干部教育培训工作先进单位。

　　三、抓效能亮精神。围绕建设廉洁高效的财政干部队伍，该局积极优化发展环境，深入开展效能，着力做好“四个服务”，即为领导决策、部门事业发展、基层工作开展、群众需求服务。着力加强四个“窗口”建设：在市财政投资评审中心大力推行廉洁评审、高效评审、科学评审；在财政集中支付中心建立客户服务评价系统，大力加强柜台标准化建设，两分钟办结一笔业务；在政府采购中心强力推行了项目、制度、程序、竞价公开，加快实行网上竞价步伐；在会计服务中心积极推行服务至上理念，努力把中心建成全市“会计人员之家”。通过强化窗口建设，促进了机关工作作风大转变，到2011年，该局已连续9年保持全市评议行风经济和社会管理类部门第一名。

　　四、抓文明创建塑精神。该局以加强财政文化建设为切入点，对财政内外网网站进行了全新改版，积极开展文明警示教育活动，制作文明警示牌100多块，悬挂在机关办公楼长廊，营造出机关浓厚的廉政文化氛围。开展学习先进、岗位建功活动，组织举办了全市财政系统李红英先进事迹报告会和“学习宣传先进典型，激发创先争优热情”活动，用先进人物的事迹激励引导大家忠于职守、扎实工作、探索创新、敬业奉献。为全面提升财政干部职工的文化素养、身体素质、生活情趣和廉政意识，组织开展了系列财政文化活动：举办了三届全市财政系统“颂党倡廉”大型歌咏比赛、五届全市财政系统运动会；举办了“高举旗帜跟党走、争做优秀理财人”演讲比赛，展示了财政人敢立时代潮头的崭新形象；在春节等重大节日举办联欢晚会、离退休干部座谈会；组织开展财政系统摄影作品征集和“创先争优”等主题征文活动。财政文化活动的蓬勃开展，丰富了干部职工的精神文化生活，陶冶了大家的道德情操。

　　一是加强组织领导，开展学习宣传。把此项工作作为一项重要任务来抓，成立了由机关党委办公室、局办公室、人事教育科等科室共同组织实施的领导小组，抽调精干力量，明确专人负责，采取有效措施，抓好贯彻落实。同时，在全市财政系统进行学习宣传，及时收集各县区财政局、局机关各科室及局属各单位开展“财政精神”提炼活动的有关情况、干部职工对“财政精神”的认识、理解和体会等。二是认真讨论总结，征集精神语句。认真组织全市财政系统干部职工积极参与“财政精神”大讨论，回顾财政发展与改革的奋斗历程，总结宝贵经验，研讨新时期财政干部的共同精神追求和价值观念。全市各级财政部门认真学习《谢旭人同志关于“财政精神”提炼活动的重要批示》、《王军同志在“财政精神”提炼活动动员会上的讲话》等文件精神，切实按照省财政厅机关党委的要求，在广泛开展讨论的基础上，共征集“财政精神”表述语60余条。

　　三是细心归纳整理，汇总提炼选定。通过人人参与此次开展的“财政精神”提炼活动，将提炼过程，作为全市广大财政工作者自我学习、自我教育、自我提高的过程，充分调动了广大财政工作者的积极性、主动性和自觉性，达到了启迪灵魂，提高修养的预期目的，有效推进了全市各级财政部门核心价值体系建设，为推动财政发展与改革提供了强劲的精神动力。经汇总归纳整理后，精心遴选出了10条朗朗上口，价值认同，津津乐道的“财政精神”表述语。

　　德州市财政局高度重视，积极组织广大干部职工深入开展提炼“财政精神”活动，有效促进了广大财政干部职工自我教育和自我提高，推动了财政机关精神文明建设和财政文化建设。一、积极宣传。充分利用报纸、宣传栏、内部网络等宣传阵地，广泛宣传交流提炼“财政精神”活动的情况，全力营造建设财政文化的良好氛围。

　　二、加强领导。局党组充分认识开展提炼“财政精神”活动的重要意义，把提炼活动作为当前的一项重点工作抓紧抓好。成立了以局长为组长的专门领导小组，召开了全局动员大会和3次党员领导干部座谈会，切实抓好活动落实。

　　三、全员参与。充分发挥广大财政干部职工是“财政精神”创造者、实践者的作用，全局干部职工积极发动、全员参与，一级抓一级、层层抓落实。每名干部职工在财政内网上至少提炼1条表述语，共收到表述语86条。

　　四、高度提炼。本着“财政精神”表述语要有高度、有深度、有广度，突出财政特色的原则，在做好表述语征集的基础上，通过内部网络进行公开评比，对筛选出的优秀表述语进行汇总、加工和再提炼，确定德州市财政精神为“厚德、诚信、创新、进取”。

　　辽宁省朝阳市龙城区财政局在“财政精神”提炼活动中着力突出“三个关键点”，不断把活动引向深入。一是传承和创新。财政工作中传承的宝贵的传统、作风和方法能够有效、积极地发挥价值理念引导和激励作用。同时，随着经济社会的不断进步，财政精神也要不断在继承中创新，才能使“财政精神”更好地把握于创造性、体现时代感。区财政局根植于财政实践的丰富土壤，坚持与时俱进，使财政精神更能体现公共财政的发展趋势。

　　二是过程和结果。“财政精神”的提炼过程本身就是概括和弘扬“财政精神”的过程，是动员和激励广大财政干部职工不断实践、培育“财政精神”的有效手段，更是领会精神的有效途径，区财政局对过程的重视，体现了对精神提炼和对其指导实践充分发挥作用的负责。

　　三是实际和宣传。紧密结合实际，在实践中探索新思路、新办法，创造好经验、树立优秀典型。同时，大力宣传，营造浓厚的活动氛围。使“财政精神”真正“活”起来，成为激励广大财政干部职工的强大精神力量。

　　自全国“财政精神”提炼活动启动以来，内江市财政局党委高度重视，采取有力措施，扎实抓好财政精神提炼活动。一是积极广泛宣传。制发《关于开展“财政精神”提炼活动的通知》等形式，动员全市财政干部职工以个人名义踊跃参加财政精神提炼活动，要围绕能够集中反映财政人所追求的核心价值观来提炼表述语，表述语要富有深刻的价值内涵；要言简意赅、特色鲜明、定位准确，具有强烈的感染力和号召力。

　　二是丰富征集载体。在全市财政系统广泛组织干部群众开展“财政精神”大讨论，以征文、演讲、讨论等形式回顾财政发展与改革的奋斗历程，总结宝贵经验，研讨新时期财政干部的共同精神追求和价值观念。

　　三是严把评比关口。“财政精神”表述语评比，采取个人自荐、群众投票推荐、领导点评相结合的方式，从表述语的内容、语言、感召力等方面进行综合评定，将内涵丰富、语言精练、感召力强的表述语评选出来。